Lowongan RSUD Cileungsi – informasicpnsbumn.com – Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi – RSUD Cileungsi adalah salah satu rumah sakit milik Pemerintah Daerah Kabupaten Bogor dan menjadi rumah sakit dengan Pola Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah (PPK – BLUD) secara Penuh. RSUD Cileungsi telah melaksanakan survey penilaian Akreditasi Rumah Sakit Versi 2012 oleh Komite Akreditasi Rumah Sakit (KARS) dan dinyatakan lulus tingkat Perdana. Untuk menggambarkan perkembangan pelayanan RSUD Cileungsi ini, dibuatlah laporan tahunan 2017 dalam bentuk Profil, yang berisi mengenai perkembangan pelayanan kesehatan, sumber daya manusia, sarana dan prasarana dari tahun 2015 – 2017.
Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Bogor sedang membuka kesempatan berkarir di dunia kesehatan dengan mengisi posisi sebagai berikut :
- Nutrisionis/Ahli Gizi
- Progammer
- Perawat
- Audiolog
- Refraksionis
- Teknisi Listrik
- Elektromedik
- Kesling
- Network Engineer
- IT Support
- Coder
- Filling
- Assembling
- Perawat ( Casemix )
- Security
- Petugas Kebersihan
JADWAL SELEKSI PENERIMAAN NAKES & NON NAKES RSUD CILEUNGSI TAHUN 2024
- Pengumuman Pembukaan Penerimaan/Rekrutmen : 12 Februari 2024 s.d 13 Februari 2024
- Seleksi Administrasi : 15 Februari 2024 s.d 16 Februari 2024
- Pengumuman Hasil Seleksi Administrasi : 17 Februari 2024
- Pelaksanaan Tes Tulis Umum dan Khusus : 19 Februari 2024 s.d 20 Februari 2024
- Pengumuman Hasil Tes Tulis Umum dan Khusus : 21 Februari 2024
- Pelaksanaan Tes Wawancara : 22 Februari 2024 s.d 23 Februari 2024
- Pengumuman Kelulusan Calon Pegawai : 28 Februari 2024
- Pemberkasan Calon Pegawai Orientasi : 29 Februari 2024
- Pelaksanaan Orientasi : 01 Maret 2024 s.d 31 Mei 2024
- Pengumuman Hasil Orientasi & Pengangkatan Menjadi Pegawai : 31 Mei 2024
- Note : Jadwal sewaktu – waktu dapat berubah dan segala bentuk informasi terkait penerimaan pegawai akan disampaikan melalui situs resmi RSUD Cileungsi.
- PERSYARATAN DAN KRITERIA CALON PESERTA SELEKSI PENERIMAAN
A. PERSYARATAN UMUM
- Warga Negara Republik Indonesia, bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan memiliki integritas tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia
- Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap ( dibuktikan dengan SKCK dilampirkan pada berkas lamaran)
- Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil /Pegawai Negeri Sipil, TNI/ POLRI (dibuktikan dengan pernyataan pribadi setelah diterima)
- Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat tidak atas permintaan sendiri sebagai pegawai Non PNS / pegawai swasta (dibuktikan dengan surat pernyataan pribadi setelah diterima)
- Tidak pernah bekerja di Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi
- Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukan
- Tidak bertato dan bertindik bagi pelamar laki-laki
- Bersedia ditempatkan pada formasi yang ditetapkan
- Tidak sebagai anggota dan / pengurus partai politik sesuai peraturan yang berlaku
- Mampu mengoperasikan computer minimal program perkantoran (MS-Word, Exel atau sejenisnya
- Pelamar datang sendiri
- Bebas Narkoba (setelah lulus test)
B. PERSYARATAN KHUSUS
1. Nutrisionis
Persyaratan :
- Laki-laki / Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah S1 Gizi/Ilmu Gizi.
- Nilai IPK minimal 3,00.
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
- Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun / Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2023).
- Memiliki Sertifikat .
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Bersedia bekerja shift.
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
- Sehat jasmani & rohani, serta tidak buta warna.
2. Programmer
Persyaratan :
- Laki-laki/ Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah S1 – Teknik Informatika/Sistem Informasi.
- Nilai IPK minimal 3,00.
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
- Menguasai Power Builder , Sybase SQL Anywhere & Synchro.
- Menguasai Web Programming Full Stack Min. Framework Laravel, MySQL/Postgree
- SQL, dan API Min. JSON/XML & GIT.
- Memiliki Sertifikat Keahlian yang diperlukan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
- Sehat jasmani & rohani, serta tidak buta warna.
3. Perawat
Persyaratan :
- Laki-Laki/ Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah DIII Keperawatan.
- Nilai IPK Minimal 2,75.
- Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun/ Bukti proses pengurusan
- STR (Hanya Untuk Lulusan 2023).
- Memiliki Sertifikat PPGD,ICU,HD,Kamar Operasi akan diutamakan.
- Memiliki Sertifikat BTCLS/PPGD akan diutamakan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Bersedia bekerja shift.
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
4. Audiolog & Refraksionis
Persyaratan :
- Laki-Laki/ Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah DIII – Audiologi, DIII – Refraksi Optisi.
- Nilai IPK Minimal 2,75.
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B
- Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun / Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2023).
- Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Bersedia bekerja shift.
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
5. Elektromedik
Persyaratan :
- Laki-Laki/ Perempuan
- Usia Maksimal 35 Tahun
- Ijazah DIII Elektro Medik
- Nilai IPK Minimal 2,75
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B
- Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun / Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2023)
- Pengalaman/Non Pengalaman
- Bersedia bekerja shift
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna
6. Teknisi Listrik
Persyaratan :
- Laki-Laki.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah DIII – Teknik Elektro/Listrik.
- Nilai IPK Minimal 2,75.
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
- Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
7. Pelaksana Kesling
Persyaratan :
- Laki – Laki/Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah DIII – Kesehatan Lingkungan.
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
- Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
8. Network Engineer & IT Support
Persyaratan :
- Laki – Laki/Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah DIII – Teknik Informatika.
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
- Menguasai Mikrotik & Ubuntu Server.
- Menguasai Networking & Device Trouble Shooter.
- Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
9. Coder, Filling, Assembling
Persyaratan:
- Laki – Laki/Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah DIII – Rekam Medik.
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
- Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
10. Perawat ( Casemix )
Persyaratan :
- Laki-Laki/ Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah DIII Keperawatan.
- Nilai IPK Minimal 2,75.
- Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun/ Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2023).
- Memiliki Sertifikat BTCLS/PPGD akan diutamakan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Bersedia ditempatkan pada unit casemix.
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
11. Verifikator, Pelaksana Keuangan
Persyaratan :
- Laki – Laki/Perempuan.
- Usia Maksimal 35 Tahun.
- Ijazah DIII – Manajemen Keuangan/Akuntansi/Ekonomi
- Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B.
- Memiliki Sertifikat yang diperlukan.
- Pengalaman/Non Pengalaman.
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain.
- Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna.
12. Petugas Keamanan
Persyaratan :
- Laki – Laki/Perempuan
- Usia Maksimal 35 Tahun
- Ijazah SLTA/Sederajat
- Pengalaman/Non Pengalaman
- Sertifikat Petugas Keamanan ( Diutamakan )
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
- Sehat Jasmani/Rohani, Tidak Buta Warna, dan Tidak Berkacamata
- Tinggi Badan Minimal 170 cm ( Pria ), dan 160 ( Wanita )
- Memiliki Kemampuan Dalam Bidang Olahraga ( Diutamakan Bola Voly )
13. Cleaning Service
Persyaratan :
- Laki – Laki/Perempuan
- Usia Maksimal 35 Tahun
- Ijazah SLTA/Sederajat
- Pengalaman/Non Pengalaman
- Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
- Sehat Jasmani/Rohani
- Tinggi Badan Laki – Laki Minimal 165 cm
- Tinggi Badan Perempuan 155 cm
C. KELENGKAPAN ADMINISTRASI DAN PENYAMPAIAN BERKAS
- 1. Surat lamaran :
- a. Ditulis tangan dengan menggunakan tinta warna hitam diatas kertas folio bergaris atau menggunakan komputer
- b. Ditujukan kepada Direktur RSUD CILEUNGSI Kabupaten Bogor
- c. Mencantumkan identitas diri (nama, tempat tanggal lahir, pendidikan, alamat / tempat tinggal jelas dan nomor telepon yang mudah dihubungi) serta formasi jabatan yang dilamar
- 2. Surat lamaran dilampiri kelengkapan administrasi sesuai persyaratan khusus
- 3. Semua berkas lamaran dimasukkan ke dalam amplop berwarna coklat
- 4. Berkas lamaran disampaikan pada panitia Penerimaan Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Kabupaten Bogor paling lambat pada : 13 Februari 2024 Jam 09.00 s.d 16.00 WIB
- 5. Berkas lamaran yang masuk melewati batas waktu yang ditentukan tidak diterima.
Pengiriman Lamaran
Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, segera kirimkan lamaran ke RSUD Cileungsi yang berlokasi di :
- Jl. Raya Cileungsi – Jonggol No.KM. 10, Cipeucang, Kec. Cileungsi, Kabupaten Bogor, Jawa Barat 16820
D. PELAKSANAAN SELEKSI
- 1. Seleksi dilaksanakan sebanyak 3 (Tiga) tahapan dan menggunakan sistem gugur, meliputi:
- a. Seleksi Administrasi
- b. Ujian Tertulis
- c. Tes Wawancara
- 2. Pelamar yang tidak mengikuti salah satu tahapan ujian / tes dengan alasan apapun, dianggap mengundurkan diri dan dinyatakan gugur
- 3. Peralatan ujian : Ballpoint warna hitam, pensil 2B, penghapus, alas tulis.
- 4. Pada saat pelaksanaan ujian dilarang membawa alat komunikasi, senjata tajam/api atau sejenisnya
- 5. Waktu dan tempat pelaksanaan ujian akan diberitahukan kemudian.
E. KETENTUAN LAIN-LAIN
- 1. Pendaftaran tidak dipungut biaya, Panitia Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Kabupaten Bogor tidak bertanggung jawab terhadap oknum siapapun baik perorangan atau pun lembaga yang mengatasnamakan Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Kabupaten Bogor atau Instansi manapun yang mengaku memudahkan pelamar untuk diterima sebagai pegawai
- 2. Berkas lamaran yang sudah masuk menjadi milik panitia
- 3. Pelamar yang terbukti memberikan keterangan palsu atau memalsukan dokumen terkait dengan berkas persyaratan, dinyatakan gugur
- 4. Pelamar yang telah dinyatakan lulus, namun mengundurkan diri, tidak akan diterima sebagai pegawai RSUD CILEUNGSI pada pengadaan pegawai tahun berikutnya
- 5. Tidak menuntut untuk dijadikan PNS
- Download Pengumuman : https://shorturl.at/biyz0
- Sumber: instagram @rsudcileungsi.kabbogor
Info Lowongan RSUD Cileungsi persembahan informasicpnsbumn.com. Semoga bermanfaat…