Lowongan Kerja RSUD Cileungsi Bogor

By gladwin | February 20, 2020
HOT INFO !
Ujian CPNS akan dilaksanakan dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).
Latihan Ujian CAT CPNS Wajib dipelajari untuk persiapan TES CPNS nanti.
Dapatkan Kisi Kisi Soal CAT CPNS, Info lengkap silakan --->> Klik Disini

Lowongan RSUD Cileungsi – informasicpnsbumn.com – Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi – RSUD Cileungsi adalah salah satu rumah sakit milik Pemerintah Daerah Kabupaten Bogor dan menjadi rumah sakit dengan Pola Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah (PPK – BLUD) secara Penuh. RSUD Cileungsi telah melaksanakan survey penilaian Akreditasi Rumah Sakit Versi 2012 oleh Komite Akreditasi Rumah Sakit (KARS) dan dinyatakan lulus tingkat Perdana. Untuk menggambarkan perkembangan pelayanan RSUD Cileungsi ini, dibuatlah laporan tahunan 2017 dalam bentuk Profil, yang berisi mengenai perkembangan pelayanan kesehatan, sumber daya manusia, sarana dan prasarana dari tahun 2015 – 2017.

Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Bogor sedang membuka kesempatan berkarir di dunia kesehatan dengan mengisi posisi sebagai berikut :

1. S1 Keperawatan NERS

Persyaratan :

  • Laki-laki / Perempuan
  • Tinggi Badan Minimal Laki – laki 165 cm / Perempuan 155 cm
  • Usia Maksimal 27 Tahun
  • Ijazah S1 Keperawatan Profesi Ners
  • Nilai IPK minimal 2,75
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B
  • Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun / Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2019)
  • Memiliki Sertifikat BTCLS/PPGD yang masih berlaku
  • Memiliki sertifikat HD / Kamar Bedah Dasar / ICU / NICU / PICU akan diutamakan
  • Pengalaman kerja di Rumah Sakit minimal 1 Tahun
  • Bersedia bekerja shift
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna

2. DIII Keperawatan

Persyaratan :

  • Laki-Laki/ Perempuan
  • Tinggi Badan Minimal Laki – laki 165 cm / Perempuan 155 cm
  • Usia Maksimal 27 Tahun
  • Ijazah DIII Keperawatan
  • Nilai IPK Minimal 2,75
  • Lulusan Perguruan Tinggi terakreditasi minimal B
  • Memiliki STR masa berlaku tidak kurang dari 1 (satu) tahun / Bukti proses pengurusan STR (Hanya Untuk Lulusan 2019)
  • Memiliki Sertifikat BTCLS/PPGD yang masih berlaku
  • Memiliki sertifikat HD / Kamar Bedah Dasar / ICU / NICU / PICU akan diutamakan
  • Pengalaman kerja di Rumah Sakit minimal 1 Tahun
  • Bersedia bekerja shift
  • Tidak berstatus karyawan tetap di instansi lain, atau tidak terikat kontrak kerja dengan instansi lain
  • Sehat jasmani/rohani serta tidak buta warna

Persyaratan Umum :

  • Warga Negara Republik Indonesia, bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa, setia dan taat kepada Pancasila, UUD 1945, dan memiliki integritas tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia
  • Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan keputusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap ( dibuktikan dengan SKCK setelah diterima)
  • Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil / Pegawai Negeri Sipil, TNI/ POLRI (dibuktikan dengan pernyataan pribadi setelah diterima)
  • Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat tidak atas permintaan sendiri sebagai pegawai Non PNS / pegawai swasta (dibuktikan dengan surat pernyataan pribadi setelah diterima)
  • Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan keterampilan yang diperlukan
  • Tidak bertato dan bertindik bagi pelamar laki-laki
  • Bersedia ditempatkan pada formasi yang ditetapkan
  • Tidak sebagai anggota dan / pengurus partai politik sesuai peraturan yang berlaku
  • Mampu mengoperasikan computer minimal program perkantoran (MS-Word, Exel atau sejenisnya
  • Pelamar datang sendiri
  • Melampirkan Hasil Tes Kesehatan ( MCU ) 3 bulan terakhir dari Rumah Sakit Pemerintah ( Ro Thorax, Darah Lengkap, SGOT,SGPT, HbsAg, Gds )
  • Bebas Narkoba

Kelengkapan Administrasi dan Penyampaian Berkas Lamaran :

  • Surat lamaran :
    • a. Ditulis tangan dengan menggunakan tinta warna hitam diatas kertas folio bergaris atau menggunakan komputer,
    • b. Ditujukan kepada Direktur RSUD CILEUNGSI Kabupaten Bogor
    • c. Mencantumkan identitas diri (nama, tempat tanggal lahir, pendidikan, alamat / tempat tinggal jelas dan nomor telepon yang mudah dihubungi) serta formasi jabatan yang dilamar
  • Surat lamaran dilampiri kelengkapan administrasi sesuai persyaratan khusus.
  • Semua berkas lamaran dimasukkan ke dalam amplop berwarna coklat dan di tunjukan aslinya saat pemberkasan :

Pelaksanaan Seleksi :

  • Seleksi dilaksanakan sebanyak 3 (Tiga) tahapan dan menggunakan sistem gugur, meliputi:
    • a. Seleksi Administrasi
    • b. Seleksi / Ujian Tulis
    • c. Seleksi / Tes Wawancara I dan II
  • Pelamar yang tidak mengikuti salah satu tahapan ujian / tes dengan alasan apapun, dianggap mengundurkan diri dan dinyatakan gugur
  • Peralatan ujian : Ballpoint warna hitam, pensil 2B, penghapus, alas tulis.
  • Pada saat pelaksanaan ujian dilarang membawa alat komunikasi, senjata tajam/api atau sejenisnya
  • Waktu dan tempat pelaksanaan ujian akan diberitahukan kemudian.

Catatan :

  • Pendaftaran tidak dipungut biaya, Panitia Rumah Sakit Umum Daerah CILEUNGSI Kabupaten Bogor tidak bertanggung jawab terhadap oknum siapapun baik perorangan atau pun lembaga yang mengatasnamakan Rumah Sakit Umum Daerah Cileungsi Kabupaten Bogor atau Instansi manapun yang mengaku memudahkan pelamar untuk diterima sebagai pegawai
  • Panitia tidak melakukan pemanggilan bagi pelamar yang sudah mengajukan berkas lamaran ke RSUD CILEUNGSI sebelum diterbitkan pengumuman penerimaan pegawai RSUD CILEUNGSI
  • Berkas lamaran yang sudah masuk menjadi milik panitia
  • Pelamar yang terbukti memberikan keterangan palsu atau memalsukan dokumen terkait dengan berkas persyaratan, dinyatakan gugur
  • Pelamar yang telah dinyatakan lulus, namun mengundurkan diri, tidak akan diterima sebagai pegawai RSUD CILEUNGSI pada pengadaan pegawai tahun berikutnya
  • Tidak menuntut untuk dijadikan PNS
  • Sumber

Info Lowongan RSUD Cileungsi persembahan informasicpnsbumn.com. Semoga bermanfaat…