Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$cbnetpo_siteurl is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 66

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$cbnetpo_path is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 69

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$cbnetpo_fullpath is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 74

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$cbnetpo_incpath is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 75

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$cbnetpo_abspath is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 76

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$img_how is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 77

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$img_comment is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 78

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$cbnetpo_wp_version is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 79

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$cbnetpo_options is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 102

Deprecated: Creation of dynamic property cbnetPingOptimizer::$excessive_pinging is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/wordpress-ping-optimizer/cbnet-ping-optimizer.php on line 126

Deprecated: Creation of dynamic property autoptimizeCriticalCSSCore::$criticalcss is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/autoptimize/classes/autoptimizeCriticalCSSCore.php on line 20

Deprecated: Creation of dynamic property autoptimizeImages::$lazyload_counter is deprecated in /home/informasicpnsbumn.com/public_html/wp-content/plugins/autoptimize/classes/autoptimizeImages.php on line 34
Lowongan CPNS 2013 Menyediakan 40 Ribu Formasi CPNS Daerah – Info CPNS BUMN SSCASN 2025

Lowongan CPNS 2013 Menyediakan 40 Ribu Formasi CPNS Daerah

CPNS 2013 – Proses penerimaan calon pegawai negeri sipil (CPNS) 2013 akan dimulai September mendatang. Pengumuman lowongan CPNS 2013 baru akan dibuka setelah Lebaran nanti. Pemerintah menyediakan 40.000 kursi CPNS untuk penempatan instansi daerah, sedangkan instansi pusat menerima 20.000 CPNS. Dengan demikian ada 60.000 CPNS yang nanti akan direktrut.

Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi (MenPAN) Azwar Abubakar ketika dihubungi wartawan, Kamis (18/7/2013), mengatakan sebanyaj 295 instansi membuka lowongan CPNS 2013 bagi pelamar umum.

Perinciannya, 68 unit instansi pusat (kementerian/lembaga), 30 unit instansi pemerintah provinsi (pemprov), serta 227 unit instansi pemerintah kabupaten dan kota (pemkab/pemkot). Sebagaimana dikutip dari berbagai sumber, dia mengatakan pihaknya meminta tambahan lagi sebanyak 5.000 kursi. Namun hingga kini pihaknya masih menunggu persetujuan tertulis dari pemerintah.

Khusus untuk rekrutmen di Pemkab/Pemkot jumlah 40.000 tersebut belum bisa menutup kebutuhan CPNS di daerah. Rekrutmen CPNS tahun ini menggunakan sistem baru.

Sementara itu untuk Pemkot Solo, tahun 2013 ini Pemkot menunda rekrutmen CPNS. Hal ini dikarena pos belanja pegawai telah menjadi 59,53%. Sekda Pemkot Solo, Budi Suharto mengatakan Pemkot belum berniat memanfaatkan kelonggaran dari Kementerian Pendayagunaan Aparatur Negara yang membolehkan rekrutmen meski belanja pegawai di atas 50% APBD.