Walk in Interview PT KAI Commuter Jabodetabek

By gladwin | August 1, 2017
WhatsAppShare
BERITA PENTING !
Ujian CPNS akan dilaksanakan dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).
Latihan Ujian CAT CPNS Wajib dipelajari untuk persiapan TES CPNS nanti.
Ikuti Tryout CAT CPNS 2017, Info lengkap silakan -->> Klik Disini

Lowongan Kerja PT. KAI Commuter – informasicpnsbumn.com – PT KAI Commuter Jabodetabek adalah salah satu anak perusahaan di lingkungan PT KERETA API (Persero) yang dibentuk sesuai dengan Inpres No. 5 tahun 2008 dan Surat Menneg BUMN No. S-653/MBU/2008 tanggal 12 Agustus 2008.

Pembentukan anak perusahaan ini berawal dari keinginan para stakeholdernya untuk lebih fokus dalam memberikan pelayanan yang berkualitas dan menjadi bagian dari solusi permasalahan transportasi perkotaan yang semakin kompleks. PT KAI Commuter Jabodetabek ini akhirnya resmi menjadi anak perusahaan PT KERETA API (Persero) sejak tanggal 15 September 2008 yaitu sesuai dengan Akte Pendirian No. 415 Notaris Tn. Ilmiawan Dekrit, S.H. Hingga Oktober 2016, KCJ telah memiliki 826 unit KRL, dan akan terus bertambah. Sepanjang tahun 2016, KCJ telah melakukan penambahan armada sebanyak 60 kereta. Hal ini untuk memenuhi permintaan penumpang yang terus bertambah dari waktu ke waktu.

Pada tahun 2016, rata-rata jumlah pengguna KRL per hari mencapai 850.000 pengguna pada hari-hari kerja, dengan rekor jumlah pengguna terbanyak yang dilayani dalam satu hari adalah 931.082. Sebagai operator sarana, kereta Commuter Line yang dioperasikan KCJ saat ini melayani 72 stasiun di seluruh Jabodetabek dengan jangkauan rute mencapai 184,5 km. Dengan mengusung semangat dan semboyan Best Choice for Urban Transport , KCJ saat ini terus bekerja keras untuk memenuhi target melayani 1,2 juta penumpang per hari pada tahun 2019.

Walk in Interview PT KAI Commuter Jabodetabek

PT KAI Commuter Jabodetabek kembali membuka kesempatan berkarir dengan mengikuti seleksi pegawai untuk posisi sebagai :

  • Petugas Pelayanan

Persyaratan khusus :

  • Laki-laki
  • Pendidikan SMA jurusan IPA dengn nilai ujian nasional yang tercantum pada SKHUN rata-rata 6.5
  • Pendidikan SMK jurusan Mesin dengan nilai ujian nasional yang tercantum dalam SKHUN rata-rata 6.5
  • Usia maksimal 25 tahun

Persyaratan Umum :

  • Tinggi badan minimal 160 cm dengan berat badan ideal / proporsional
  • Terampil. jujur, pekerja keras, memiliki integritas dan inisiatif kerja yang tinggi
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT KAI Commuter Jabodetabek termasuk Banten
  • Tidak bertato dan bertindik

Persyaratan dokumen lamaran :

  1. Pas foto ukuran 4X6 (e lembar)
  2. Fotocopy KTP yang masih berlaku
  3. Focotopy Ijazah terakhir dan SKHUN / Transkrip nilai yang dilegalisir (stempel basah)
  4. Surat keterangan sehat yang menyatakan tinggi badan, berat badan dan tidak buta warna
  5. Foctopy Surat keterangan catatan kepolisian (SKCK) yang masih berlaku
  6. Surat lamaran dan Curriculum Vitae

Pengiriman Lamaran

Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, maka silakan mengantarkan surat lamaran langsung ke alamat :

PT KAI Commuter Jabodetabek Stasiun Juanda
Jl. Ir. H. Juanda No. 1
Jakarta Pusat

Catatan :

  • Penyerahan berkas lamaran hanya pada hari Rabu, 2 Agustus 2017 Pukul 08.00 – 12.00 WIB
  • Panitia rekrutmen tidak melayani surat menyurat
  • Peserta yang memenuhi persyaratan dan lulus tahap seleksi akan diikat dengan perjanjian kerja dengan PT KAI Commuter Jabodetabek dengan status pegawai kontrak PKWT
  • Sumber

Info Walk in Interview PT KAI Commuter ini persembahan informasicpnsbumn.com. Semoga bermanfaat

WhatsAppShare