Lowongan Kerja PT Indonesia Power

By gladwin | February 23, 2017
WhatsAppShare
HOT INFO !
Ujian CPNS akan dilaksanakan dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).
Latihan Ujian CAT CPNS Wajib dipelajari untuk persiapan TES CPNS nanti.
Dapatkan Kisi Kisi Soal CAT CPNS, Info lengkap silakan --->> Klik Disini

PENGUMUMAN REKRUTMEN DAN SELEKSI PEGAWAI
PT INDONESIA POWER
TAHUN 2017

Lowongan Kerja Indonesia Power – Informasicpnsbumn.com – PT INDONESIA POWER – IP adalah sebuah anak perusahaan PLN menjalankan usaha komersial pada bidang pembangkitan tenaga listrik. Saat ini Indonesia Power merupakan perusahaan pembangkitan listrik dengan daya mampu terbesar di Indonesia.

Cikal bakal perusahaan ini adalah PT Pembangkitan Tenaga Listrik Jawa-Bali I (PLN PJB I), yang didirikan pada tanggal 3 Oktober 1995 sebagai anak perusahaan PLN yang waktu itu baru saja berubah statusnya dari Perum menjadi Persero. Pada tanggal 3 Oktober 2000, PJB I berubah nama menjadi PT Indonesia Power. Indonesia Power mengelola 8 Unit Bisnis Pembangkitan: Priok, Suralaya, Saguling, Kamojang, Mrica, Semarang, Perak-Grati dan Bali.

Lowongan Kerja BUMN di PT Indonesia Power

PT Indonesia Power membuka kesempatan kepada kandidat terbaik untuk memulai karir dengan ketentuan sebagai berikut :

  • Rekrutmen PT Indonesia Power Tingkat D3

Persyaratan Pendidikan :

  1. D3 Teknik Kontrol Instrumen (Elektro Arus Lemah) (Kode : DIC)
  2. D3 Teknik Listrik (Elektro Arus Kuat) (Kode : DEL)
  3. D3 Teknik Mesin (Kode : DME)
  4. D3 Administrasi / HR (Kode : DAD)
  5. D3 Komunikasi (Kode : DCO)

Persyaratan :

  • Harus memiliki ijazah setingkat D3 atau surat keterangan lulus jenjang d3 (tidak berlaku downgrade ijazah)
  • Usia : Kelahiran 1992 dan sesudahnya
  • IPK minimal : Teknik > 2.75, Non Teknik > 3.00 (skala 4)
  • TOEFL skor minimal 450 / TOEIC : 470 / IELTS 4 untuk Non Teknik

Pengiriman Lamaran

Bagi yang berminat dan memenuhi persyaratan, silakan melakukan pendaftaran secara online melalui laman di bawah ini :

Catatan :

  • PT Indonesia Power tidak memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen.
  • Pelamar dihimbau tidak mudah tertipu oleh pihak-pihak yang tidak bertanggung jawab yang memberi janji terkait proses rekrutmen ini dengan meminta imbalan tertentu.
  • Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/bidang minat yang dimiliki.
  • Apabila terdapat perbedaan data antara Soft Copy (Online) dan Hard Copy (berkas lamaran) pada saat Verifikasi Dokumen akan mengakibatkan peserta GUGUR dan TIDAK DAPAT melanjutkan ke tahapan seleksi berikutnya.
  • Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi sepenuhnya merupakan kewenangan PT Indonesia Power serta tidak dapat diganggu gugat.
  • Pemanggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes akan diumumkan melalui website http://erecruitment.indonesiapower.co.id/

Info Lowongan Kerja Indonesia Power dipersembahkan oleh informasicpnsbumn.com. Semoga bermanfaat

WhatsAppShare