Lowongan Kerja Pertamina EP Seleksi UGM Yogya

By gladwin | February 6, 2012
WhatsAppShare
BERITA PENTING !
Ujian CPNS akan dilaksanakan dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).
Latihan Ujian CAT CPNS Wajib dipelajari untuk persiapan TES CPNS nanti.
Ikuti Tryout CAT CPNS 2016, Info lengkap silakan -->> Klik Disini

PENGUMUMAN PENERIMAAN CALON PEKERJA PT PERTAMINA EP TAHUN 2012

PT PERTAMINA EP membuka kesempatan kepada lulusan terbaik Perguruan Tinggi Program Diploma III untuk mengikuti seleksi calon Pekerja PT PERTAMINA EP sesuai kualifikasi yang dibutuhkan dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia, dengan persyaratan sebagai berikut :

  1. Warga Negara Indonesia (WNI), berdasarkan Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang berlaku.
  2. Pendidikan Diploma III dari Perguruan Tinggi terakreditasi dengan jurusan sebagai berikut :
    • Jurusan – Kode
    • Teknik Kimia TKM
    • Teknik Elektro (Arus Kuat) TKE
    • Teknik Mesin TMS
    • Teknik Sipil TKS
    • Teknik Informatika TKI
    • Ilmu Sosial ISO
    • Ekonomi Manajemen IEK
    • Akuntansi AKT
    • Hiperkes / K3 HK3
  3. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3.00 pada skala 4.
  4. Maksimal tanggal lahir 21 Nopember 1988 atau pada tanggal 21 Nopember 2012 berusia 24 tahun.
  5. Persyaratan fisik berdasarkan Surat Keterangan Dokter :
  6. Sehat jasmani dan rohani.
  7. Tinggi badan minimal 160 cm.
  8. Tidak buta warna.
  9. Berkelakuan baik dibuktikan dengan Surat Keterangan Kelakuan Baik dari instansi berwenang
  10. Bebas narkoba yang dibuktikan dengan surat pernyataan diri bermaterai lengkap Rp. 6.000,-

PENYAMPAIAN LAMARAN

  1. Surat lamaran dibuat dan ditandatangani oleh pelamar dengan melampiri dokumen sebagai berikut :
  2. Daftar riwayat hidup dengan mencantumkan keterangan lengkap mengenai nama, jenis kelamin, alamat, Nomor Telepon, HP, e-mail, agama, tempat dan tanggal lahir, pendidikan formal dan non formal.
  3. Foto copy Ijazah / Surat Keterangan Lulus dan transkrip nilai terakhir yang telah dilegalisasi dari Perguruan Tinggi yang terakreditasi.
  4. Foto copy Akta Kelahiran / Kenal Lahir dan Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku.
  5. Pas foto ukuran 4 X 6 cm berwarna sebanyak 4 (empat) lembar.
  6. Surat Keterangan Dokter (asli) yang menerangkan tentang kesehatan jasmani dan rohani, tinggi badan dan keterangan hasil pemeriksaan buta warna.
  7. Dokumen lamaran selain disebutkan di atas tidak perlu dilampirkan dan lamaran yang sudah dikirimkan tidak akan dikembalikan.
  8. Pada sudut kanan amplop dan surat lamaran dicantumkan kode jurusan sesuai butir 2 (dua) diatas.
  9. Setiap pelamar hanya diperkenankan mengirimkan satu surat lamaran.
  10. Lamaran HARUS disampaikan kepada Engineering Career Centre (ECC) Univ. Gadjah Mada (UGM) ke PO.BOX.174 YKBS 55281A selambat-lambatnya tanggal 10 Februari 2012 (stempel pos).
  11. Hanya lamaran yang lengkap dan disampaikan melalui Engineering Career Centre (ECC) Univ. Gadjah Mada (UGM) yang akan diproses.
  12. Lamaran yang dikirim sebelum tanggal 01 Februari 2012 (stempel pos) dan sesudah tanggal 10 Februari 2012 (stempel pos) tidak akan diproses.

PELAKSANAAN SELEKSI

  1. Pelamar yang akan dipanggil mengikuti setiap tahapan seleksi hanya yang lolos short listing berdasarkan kandidat terbaik.
  2. Seleksi menggunakan sistem gugur dan hanya peserta yang dinyatakan lulus dalam seluruh tahapan seleksi yang akan dipanggil.
  3. Keputusan untuk memanggil pelamar dan penentuan hasil seleksi tidak dapat diganggu gugat.
  4. Pengumuman hasil seleksi akan diumumkan oleh Engineering Career Centre (ECC) Univ. Gadjah Mada (UGM).
  5. Selama proses seleksi, pelamar atau pihak yang lainnya tidak diperkenankan melakukan korespondensi, baik lisan maupun tulisan, dengan pihak Engineering Career Centre (ECC) Univ. Gadjah Mada (UGM) dan PERTAMINA.
  6. Biaya selama proses seleksi (seperti akomodasi, transportasi, makan, dan lain-lain) menjadi tanggung jawab peserta.
  7. Selama proses seleksi tidak diminta dan tidak dipungut biaya apapun (hati-hati dengan penipuan).

Ref : www.ecc.ft.ugm.ac.id

WhatsAppShare