Home » CPNS Daerah » Lowongan Kerja CPNS Kota Depok

Lowongan Kerja CPNS Kota Depok

Share
HOT INFO !
Mulai Tahun 2014, Ujian CPNS akan dilaksanakan dengan sistem Computer Assisted Test (CAT).
Apakah Anda sudah mengenal bagaimana itu ujian CAT CPNS..?
Anda bisa mencoba Latihan Ujian CAT CPNS dengan program CAT di bawah ini.
Wajib dipelajari untuk persiapan TES CPNS nanti.
Info lengkapnya silakan Klik Disini >>

PENGUMUMAN
Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil / Calon Aparatur Sipil Negara (CPNS / CASN)
Pemerintah Kota Depok (Pemkot Depok)
Formasi Tahun Anggaran 2014

Lowongan CPNS Depok – informasicpnsbumn.com – Kota Depok – Depok Kota adalah adalah sebuah kota di Provinsi Jawa Barat, Indonesia. Kota Depok terletak tepat di selatan Jakarta, yakni antara Jakarta-Bogor. Kata Depok sendiri berasal dari kata dalam bahasa Sunda yang berarti pertapaan atau tempat bertapa. Namun, ada juga yang mengatakan bahwa kata Depok merupakan sebuah akronim dari De Eerste Protestants Onderdaan Kerk yang artinya adalah Gereja Kristen Rakyat Pertama.

Dalam rangka pelaksanaan Reformasi Birokrasi dibidang manajemen SDM aparatur dan mewujudkan reformasi sistem pengadaan Aparatur Sipil Negara berbasis kompetensi, yang dilaksanakan secara transparan, objektif, kompetitif, akuntabel, tidak diskriminatif, dan bebas dari praktek KKN maka Pemerintah Kota Depok – Pemkot Depok akan mengadakan seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) formasi Tahun Anggaran 2014.

Formasi CPNS Kota Depok 2014

NO.JABATANPENDIDIKANGOL./RUANGALOKASI
 Jumlah 110
Tenaga Pendidik20
1Guru Bahasa Indonesia PertamaS1 Pendidikan Bahasa IndonesiaIII/a3
2Guru Bahasa Inggris PertamaS1 Pendidikan Bahasa InggrisIII/a1
3Guru Biologi PertamaS1 Pendidikan BiologiIII/a2
4Guru Ekonomi PertamaS1 Pendidikan EkonomiIII/a2
5Guru Fisika PertamaS1 Pendidikan FisikaIII/a3
6Guru Geografi PertamaS1 Pendidikan GeografiIII/a1
7Guru Kimia PertamaS1 Pendidikan KimiaIII/a2
8Guru Matematika PertamaS1 Pendidikan MatematikaIII/a3
9Guru Sosiologi PertamaS1 Pendidikan SosiologiIII/a3
Tenaga Kesehatan20
1Dokter PertamaDokter UmumIII/b2
2Apoteker PertamaApotekerIII/b3
3Asisten Apoteker PelaksanaDIII ApotekerII/c4
4Sanitarian PertamaS1 Ilmu Kesehatan LingkunganIII/a1
5Perawat PelaksanaDIII PerawatII/c4
6Bidan PelaksanaDIII KebidananII/c4
7Analis LaboratoriumD.III Analis KesehatanII/c2
Tenaga Teknis70
1Analis Angkutan DaratDIV Transportasi DaratIII/a1
2Analis Jaringan JalanS1 PlanologiIII/a2
3Analis Kebijakan PertamaS1 Semua JurusanIII/a2
4Analis KeuanganS1 AkuntansiIII/a4
5Analis Pengaduan MasyarakatS1 Hubungan InternasionalIII/a1
6Analis Perhubungan dan TelekomunikasiS1 Teknik Elektro TelekomunikasiIII/a1
7Analis Peta WilayahS1 GeodesiIII/a1
8Analis Produk HukumS1 HukumIII/a2
9Analis Sengketa PeradilanS1 HukumIII/a1
10Auditor PertamaS1 Semua JurusanIII/a1
11Arsiparis PertamaS1 ArsipIII/a1
12Arsiparis PelaksanaDIII ArsipII/c5
13Mediator Hubungan IndustrialS1 HukumIII/a1
14Pekerja Sosial PertamaS1 SosiologiIII/a1
15Pemeriksa BangunanS1 Teknik SipilIII/a4
16Pemeriksa BangunanDIII Teknik SipilII/c2
17Pengadministrasi KeuanganDIII AkuntansiII/c11
18Pengadministrasi UmumDIII Administrasi PerkantoranII/c5
19Pengawas KetenagakerjaanS1 HukumIII/a1
20Pengawas Tata BangunanS1 ArsitekturIII/a3
21PenyidikS1 HukumIII/a1
22Perencana PertamaS1 Semua JurusanIII/a4
23Pranata Komputer PertamaS1 Teknik KomputerIII/a3
24Pranata Komputer PelaksanaDIII Ilmu Komputer/InformatikaII/c5
25PsikologS2 Psikolog (Profesi)III/b1
26Pustakawan PertamaS1 Ilmu PerpustakaanIII/a1
27Pustakawan PelaksanaDIII Ilmu PerpustakaanII/c1
28Teknisi Peralatan dan MesinDIII Teknik MesinII/c1
29Teknisi Alat Elektro dan Alat TelekomunikasiDIII Teknik ElektroII/c3

I. Syarat Pendaftaran :

A. Umum

  1. Warga Negara Indonesia
  2. Berusia serendah-rendahnya 18 tahun dan paling tinggi dihitung sampai dengan 1 Desember 2014 :
    • a. 32 (tiga puluh dua) tahun untuk pelamar lulusan DIII dan S1/DIV;
    • b. 35 (tiga puluh lima) tahun untuk pelamar lulusan S1 Profesi (Dokter Pertama dan Apoteker Pertama) dan S2.
  3. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.
  4. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Anggota Kepolisian Negara, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai swasta.
  5. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri Sipil.
  6. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan ketrampilan yang diperlukan.
  7. Mempunyai integritas tinggi dan berkelakuan baik.
  8. Sehat jasmani dan rohani.
  9. Tidak menjadi anggota atau pengurus partai.
  10. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.

B. Khusus

  1. Mempunyai KTP yang masih berlaku (bukan Resi atau KIPEM).
  2. Lulusan S2, S1/DIV dan DIII dari Perguruan Tinggi Negeri dengan IPK Minimal 2.75 dan untuk Lulusan Perguruan Tinggi Swasta IPK Minimal 3.00 dalam skala 4.
  3. Untuk Lulusan S2, S1/DIV dan DIII Luar Negeri harus disertai dengan Surat Keterangan Penyetaraan Ijazah yang dikeluarkan oleh Direktorat Jenderal Pendidikan Tinggi Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan RI dengan Konversi IPK disamakan dengan Perguruan Tinggi Negeri.
  4. Untuk Tenaga Pendidik harus melampirkan Sertifikat Akta IV.
  5. Untuk Dokter Pertama wajib melampirkan ijazah Pendidikan Profesi dan Surat Tanda Registrasi (STR) Dokter yang masih berlaku dan bukan STR Internship.
  6. Untuk Apoteker Pertama wajib melampirkan Surat Tanda Registrasi Apoteker (STRA) yang masih berlaku.
  7. Untuk Asisten Apoteker Pelaksana wajib melampirkan Surat Tanda Registrasi Tenaga Teknis Kefarmasian (STRTTK) yang masih berlaku.
  8. Untuk Analis Laboratorium wajib melampirkan Surat Tanda Registrasi (STR) Analis Laboratorium yang masih berlaku.
  9. Untuk Sanitarian Pertama wajib melampirkan Surat Tanda Registrasi Tenaga Sanitarian (STRTS) yang masih berlaku.
  10. Untuk Perawat Pelaksana wajib melampirkan Surat Tanda Registrasi (STR) Perawat/Surat Ijin Perawat (SIP) yang masih berlaku.
  11. Untuk Bidan Pelaksana wajib melampirkan Surat Tanda Registrasi (STR) Bidan/Surat Ijin Bidan (SIB) yang masih berlaku.
  12. Untuk Ijazah sementara / Surat Keterangan lulus / bukti yudisium TIDAK BERLAKU.

II. Ketentuan Pendaftaran :
1. Pelamar melakukan registrasi online pada tanggal 16 September s.d. 1 Oktober 2014 di Portal Nasional CPNS 2014 dengan alamat http://panselnas.menpan.go.id dan selanjutnya pilih Pemerintah Kota Depok pada kolom instansi yang akan dilamar.
2. Setelah melakukan registrasi online, Pelamar akan mendapatkan username dan password yang dikirimkan ke alamat email masing-masing.
3. Pelamar yang telah mendapatkan username dan password mengisi formulir pendaftaran di Portal Sistem Seleksi Calon Pegawai Negeri Sipil Nasional dengan alamat http://sscn.bkn.go.id.
4. Pelamar yang telah melakukan pendaftaran online, wajib mengirimkan dokumen lamaran yang dipersyaratkan melalui Pos dan diterima paling lambat tanggal 1 Oktober 2014 (Stempel Pos) melalui Jasa Pos dengan Perlakuan Khusus yang tersedia di Kantor Pos (Informasi lebih lanjut dapat menghubungi kantor pos terdekat).
5. Bagi Pelamar yang mengirim lamaran sebelum dan sesudah tanggal ditetapkan tidak akan diproses atau dinyatakan gugur.
6. Surat lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam dan ditandatangani diatas materai 6000 dengan mencantumkan :
- Nama lengkap (semua gelar ditulis dibelakang nama)
- Tempat / Tanggal Lahir
- Pendidikan terakhir
- Jenis kelamin
- Alamat Jelas (Jalan, Dukuh/Kampung, Rt/RW, Kelurahan, Kecamatan, Kota/Kab, Propinsi dan Kode Pos)
- No. Telp yang mudah dihubungi
- Jenis Formasi
- Nama Jabatan
Surat lamaran dilampiri berkas dengan susunan sebagai berikut :
1. Pas photo berwarna terbaru ukuran 4×6 sebanyak 3 lembar. Dan dibaliknya ditulis nama pelamar.
2. Fotocopy KTP yang masih berlaku.
3. Hasil cetak (print out) nomor registrasi online.
4. Fotocopy Ijazah dan transkrip akademik yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (Legalisir Cap basah).
5. Menyertakan amplop balasan yang berukuran 23 x 11 cm dibubuhi/cap Jasa Pos dengan Perlakuan Khusus yang tersedia di Loket Kantor Pos, dengan menuliskan nama dan alamat lengkap serta No. telpon yang mudah dihubungi (contoh penulisan terlampir), bagi yang tidak menyertakan amplop balasan dan alamat yang jelas, tidak akan dibalas.
6. Berkas lamaran dimasukan ke dalam Map sesuai dengan warna Jenis formasi (contoh penulisan terlampir) dan dimasukkan kedalam amplop coklat ukuran 35 x 24,5 cm ditujukan kepada :
Yth. WALIKOTA DEPOK
PO. BOX 999 Depok 16400
Dengan menggunakan Jasa Pos dengan Perlakuan Khusus yang tersedia di Kantor Pos. Pada ujung kiri atas amplop lamaran ditulis “Perihal : Lamaran CPNS, Jenis Formasi, Nama Jabatan dan Kualifikasi Pendidikan” (contoh penulisan terlampir).
Warna Map Jenis Formasi :
- Tenaga Pendidik = Hijau
- Tenaga Kesehatan = Kuning
- Tenaga Teknis = Biru
7. Lamaran yang memenuhi syarat akan diberikan balasan disertai dengan tanda peserta ujian / nomor tes.

III. Pelaksanaan Seleksi

1. Seleksi terdiri dari 3 (Tiga) tahap :
a. Tahap I : Seleksi Administrasi
- Bagi pelamar yang dinyatakan memenuhi persyaratan administrasi (Seleksi Tahap I), akan mengikuti seleksi Tahap II berupa Tes Kompetensi Dasar (TKD).
b. Tahap II : Tes Kompetensi Dasar (TKD)
- TKD akan dilaksanakan pada jadwal dan lokasi yang akan ditentukan kemudian melalui website BKD : http://bkd.depok.go.id.
- Bagi Peserta TKD wajib membawa Kartu Peserta dan KTP Asli.
- Ujian TKD menggunakan sistem CAT (Computer Assisted Test). Bahan latihan CAT CPNS : Klik Disini
- Materi Tes Kompetensi Dasar yang meliputi :
> Tes Wawasan Kebangsaan
> Tes Intelegensia Umum
> Tes Karakteristik Pribadi
- Keputusan kelulusan Tes (Tahap II) akan diumumkan setelah mendapat keputusan lebih lanjut dari Kementerian PAN dan RB dan keputusan tersebut bersifat mengikat dan tidak dapat diganggu gugat.
c. Tahap III : Tes Kompetensi Bidang (TKB)
- TKB dilakukan apabila dipandang perlu.
- TKB dilakukan terhadap peserta yang dinyatakan lulus dalam tahap II.
2. Pada tiap tahapan tes diterapkan sistem gugur. Apabila peserta tidak memenuhi standar minimum yang telah ditetapkan, maka peserta yang bersangkutan tidak diperkenankan mengikuti tahapan tes selanjutnya. Ketentuan ini berlaku mengikat kepada seluruh peserta tes CPNS Pemerintah Kota Depok Tahun Anggaran 2014.
3. Pengumuman lulus seleksi dapat dilihat di website BKD : http://bkd.depok.go.id (tidak ada pemberitahuan lewat surat).

IV. Lain-lain

  1. Berkas lamaran yang sudah dikirim menjadi milik Panitia (tidak dikembalikan).
  2. Pelamar yang tidak memenuhi syarat tidak akan diikutsertakan dalam tes.
  3. Pelamar tidak dipungut biaya apapun.
  4. Setiap Pelamar yang memberikan data dan informasi yang tidak benar dan bersifat merugikan maka kelulusannya dibatalkan dan dapat dituntut sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
  5. Apabila Pelamar yang telah dinyatakan lulus hingga tahap akhir seleksi dan sudah melakukan pemberkasan tetapi mengundurkan diri, maka dikenakan denda sebesar Rp.50.000.000 (Lima Puluh Juta Rupiah), yang disetorkan kepada kas daerah Kota Depok dikuatkan dengan surat pernyataan yang ditandatangani peserta diatas materai 6000.
  6. Keputusan Panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.
  7. Sumber

Info Lowongan CPNS Kota Depok persembahan informasicpnsbumn.com. Semoga bermanfaat

Share
Download Soal Tes CPNS 2014
lowongan kerja bulan september wilayah kuningan jawa barat 2014wa barat, pengumuman seleksi administrasi cpns pemprov diy 2014, info cpns karawang 19 september 2014, e-rekrutment bri, pendaftaran cpns ntb 2014, alamat cpns solo dan pati, loker online BPJS, pengumuman bpjs, lowongan bank mandiri, formasi cpns 2014 aceh